Cijela priča krenula je od tvrtke Tyco iz Španjolske.
Za sve zaposlenike koji nemaju fiksno radno mjesto, poput trgovačkih putnika, raznih majstora i servisera ili patronažnih medicinskih sestara, put do prvog odredišta na kojem obavljaju posao i put sa zadnjeg radnog zadatka u danu smatra se radnim vremenom, presudio je Europski sud pravde.
U presudi stoji kako je sud ovakvu odluku donio kako bi zaštitio zdravlje i sigurnost zaposlenika koji ne rade po uredima, piše Večernji list.
Cijela priča krenula je iz Španjolske, od tvrtke Tyco koja se bavi instaliranjem sigurnosnih sustava. Naime, tvrtka je 2011. godine zatvorila sve svoje regionalne urede, nakon čega su njihovi monteri morali trošiti puno vremena na putovanja do prvog klijenta u danu, ali i na povratku kući nakon obavljenog posla, što im nije bilo uračunato u radno vrijeme.
